深度參與審計(jì)項(xiàng)目是快速提升基層年輕審計(jì)干部實(shí)務(wù)工作能力的有效途徑。區(qū)審計(jì)分局的年輕干部在抽調(diào)出差中潛心學(xué)習(xí)，化上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)優(yōu)秀的工作方法為己用，通過“三舉措”不斷提升審計(jì)實(shí)務(wù)工作能力。

　　一、向?qū)徢罢{(diào)查要時(shí)間。審計(jì)人員在審前調(diào)查階段并非被動(dòng)等待，而是主動(dòng)出擊，仔細(xì)研讀已有資料，向被審計(jì)單位了解業(yè)務(wù)運(yùn)作情況，適時(shí)就進(jìn)一步審計(jì)事項(xiàng)先行開展取證，將實(shí)際的審計(jì)工作提前，為項(xiàng)目后期爭(zhēng)取時(shí)間。

　　二、向?qū)徲?jì)約談要效率。審計(jì)人員一改過去過度沉迷資料的工作方式，增加與被審計(jì)單位的約談次數(shù)。一是項(xiàng)目進(jìn)點(diǎn)之后先請(qǐng)各部門給審計(jì)組“上課”，介紹各部門的職能、業(yè)務(wù)流程以及進(jìn)一步審計(jì)事項(xiàng)的基本情況；二是將約談工作貫穿審計(jì)取證全過程，多讓被審計(jì)單位講述項(xiàng)目情況，減少不必要的資料查閱工作，更快更精準(zhǔn)聚焦審計(jì)重點(diǎn)，同時(shí)留意被審計(jì)單位的只言片語，獲取審計(jì)線索。

　　三、向?qū)徲?jì)研究要質(zhì)量。探尋被審計(jì)事項(xiàng)全貌，是做好研究型審計(jì)的基石。一是認(rèn)真領(lǐng)會(huì)政策精神，弄明白政策安排中需要重點(diǎn)關(guān)注的項(xiàng)目和資金，明確審什么、重點(diǎn)在哪里、從哪里切入、提什么建議等；二是分析前因后果，不僅要弄清楚“是什么”，還要問清“為什么”，再探究后果“怎么樣”，最后分析“怎么辦”；三是抓住資金脈絡(luò)，弄清楚資金從哪里來，用到哪里去，資金用途是否符合約定，資金支出是否合規(guī)，資金效益是否達(dá)預(yù)期等。