根據(jù)《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》的規(guī)定和區(qū)委審計(jì)委員會(huì)批準(zhǔn)的《關(guān)于印發(fā)大亞灣區(qū)2020至2021審計(jì)年度審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃的通知》(惠灣審委〔2020〕2號(hào))的安排,大亞灣區(qū)審計(jì)局于2020年7月至8月對(duì)惠州大亞灣新城市建設(shè)投資有限公司(以下稱“新城投公司”)2017至2019年財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了審計(jì),并對(duì)其2家下屬企業(yè):城開公司和城開物業(yè)公司進(jìn)行了必要的延伸審計(jì)。現(xiàn)將有關(guān)審計(jì)結(jié)果公告如下:
一、基本情況
新城投公司是經(jīng)區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn),于2013年8月16日注冊(cè)成立的國(guó)有獨(dú)資企業(yè),經(jīng)營(yíng)范圍主要為城市基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)的建設(shè)、管理及營(yíng)運(yùn);水利河道工程項(xiàng)目建設(shè);房地產(chǎn)開發(fā)及銷售;房屋租賃;物業(yè)管理;建筑工程;港口與航道工程等。截至2019年12月底,新城投公司職工24人。2017至2019年期間,新城投公司主要負(fù)責(zé)金門塘村搬遷安置小區(qū)及其配套工程項(xiàng)目和建造金門塘碼頭及其配套工程項(xiàng)目。
經(jīng)審計(jì),新城投公司2017至2019年期間賬面反映營(yíng)業(yè)收入0元,營(yíng)業(yè)成本0元,支出總計(jì)484.75萬元,凈利潤(rùn)-484.75萬元。截至2019年12月31日,新城投公司賬面反映資產(chǎn)總額104,378.63萬元,負(fù)債總額34,707.35萬元,所有者權(quán)益總額69,671.28萬元。
二、審計(jì)發(fā)現(xiàn)的主要問題
(一)城開公司房屋出租管理混亂。一是城開公司未嚴(yán)格執(zhí)行租賃合同條款按時(shí)收取租金;二是城開公司租賃管理臺(tái)賬信息不全,不能完整反映房屋出租情況;三是城開公司部分房屋2017至2018年有水電用量記錄但賬上無同期收取租金的記錄。
?。ǘ┪唇?jīng)國(guó)資部門審核批準(zhǔn)發(fā)放企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理人員2017至2019年度績(jī)效薪酬。在未經(jīng)區(qū)國(guó)資中心考核和審批的情況下,新城投公司2017至2019年發(fā)放企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理人員績(jī)效薪酬55.16萬元;城開公司2017至2019年發(fā)放企業(yè)負(fù)責(zé)人及管理人員績(jī)效薪酬42.85萬元。
?。ㄈ┪窗匆?guī)定制定“三重一大”事項(xiàng)決策管理制度。新城投公司及下屬城開公司、城開物業(yè)公司均未建立健全工作規(guī)則、議事規(guī)則、“三重一大”等經(jīng)濟(jì)決策管理制度。
?。ㄋ模?huì)計(jì)核算不夠規(guī)范。一是城開公司未按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn)收入與費(fèi)用,虛增利潤(rùn)236.79萬元,影響企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核結(jié)果;二是新城投公司扣回預(yù)付備料款時(shí)重復(fù)記賬,導(dǎo)致同時(shí)多計(jì)賬面資產(chǎn)與負(fù)債各1,013.27萬元;三是城開公司賬面多記投資性房地產(chǎn)14,215.73萬元;四是城開公司2次股權(quán)無償劃轉(zhuǎn)行為均未進(jìn)行賬務(wù)處理。
(五)城開物業(yè)公司個(gè)別工程項(xiàng)目管理不規(guī)范。城開物業(yè)公司個(gè)別工程項(xiàng)目管理不規(guī)范,存在工程項(xiàng)目審批逆程序,審批流于形式以及工程項(xiàng)目檔案資料不完整的問題。
(六)新城投公司部分費(fèi)用支出的依據(jù)不充分。如:2017年1月新城投公司購(gòu)買一批辦公用品,金額1.38萬元,發(fā)票僅注明辦公用品一批,無購(gòu)買申請(qǐng)、購(gòu)貨清單、簽收記錄。
三、審計(jì)建議
針對(duì)上述問題,大亞灣區(qū)審計(jì)局已依法出具審計(jì)報(bào)告,并提出了四點(diǎn)建議:一是完善國(guó)有資產(chǎn)管理,防止國(guó)有資產(chǎn)流失;二是加強(qiáng)企業(yè)管理,規(guī)范企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬發(fā)放;三是建立健全內(nèi)部控制,提高經(jīng)營(yíng)管理能力;四是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范會(huì)計(jì)核算。
四、審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況
對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,新城投公司按照審計(jì)處理意見和建議積極組織整改中。